松前町奨学金代理返還支援制度導入促進奨励金

愛媛県松前町では、従業員の奨学金代理返還支援制度を導入する企業に対して30万円の定額奨励金を交付。令和8年4月1日以降に制度を導入し、雇用保険に加入している従業員が1人以上いることが条件。5年間の制度継続と事業者情報の公表に同意することが必要。若手人材の確保・定着、イメージ向上、税制優遇が期待できる。本記事では、制度の概要・補助率・対象経費・申請スケジュール・注意点までを公募要領ベースで整理してお届けします。

制度の目的と背景

従業員の奨学金代理返還支援制度を導入する企業に交付します

補助率と上限額

本補助金の補助率と上限額は以下のとおりです。

◼︎ 補助率
定額給付（100%）

◼︎ 補助上限額
30万円

◼︎ 内訳・支援枠
定額30万円のみ（枠の区分なし）

対象となる事業者

本補助金の対象となる事業者は以下のとおりです。申請前に自社が要件を満たしているかご確認ください。

• 令和8年4月1日以降に奨学金代理返還制度を就業規則、賃金規程等で定め、従業員に周知している事業者
• 雇用保険に加入している従業員が1人以上いる事業者
• 奨励金の給付決定を受けた日から5年以上、奨学金代理返還制度を継続して実施する意思がある事業者
• 町ホームページ等で事業者名、所在地、奨学金代理返還制度の内容等を公表することに同意する事業者

対象経費

補助対象となる経費は以下のとおりです。公募要領で定める範囲を超える経費は対象外となるため、申請時には個別に確認してください。

• 奨学金代理返還支援制度導入に関する経費（詳細な対象経費の記載なし）

申請スケジュール

受付期間は2026-05-01から2027-03-05までです。事業実施期間は奨励金の給付決定を受けた日から5年以上、奨学金代理返還制度を継続して実施となっています。スケジュールがタイトなため、検討中の事業者は早めに準備を始めることをおすすめします。

活用にあたっての注意点

本補助金を活用するにあたり、特に留意しておきたいポイントは以下のとおりです。

• 申請期間内でも予算上限に達し次第、受付を終了することがある
• 町税等の納税状況に問題がないこと
• 日本学生支援機構への利用申請が必要
• 従業員への制度周知（社内掲示、社内報への掲載等）が必要
• 社外への公表（自社HPに掲載、求人票等に明示）が必要
• この補助金は国の「物価高騰対応重点支援地方創生臨時交付金」を活用している